第七六七章 一石激起千层浪


都说知足常乐,可真正能做到的又有几人呢?哲
面对新电视台挥舞的锄头,最终没能坚持选择跳槽的自然不少。但就各方了解的情况,从熊猫电视台跳槽的并不多,真正元气大伤的反倒是召氏电视台。
虽然很多人都知道,新电视台的成立是冲着熊猫电视台而来,结果却令看戏的召氏电视台受伤。以至很多人都觉得,召四叔多少显得有些倒霉啊!
可随着周怡做为熊猫传媒总裁,在高管会议下达相应的禁聘令,外界也真正意识到,那些跳槽的人到了新电视台,如果混不成名堂的话,怕是要准备改行了。
真正令外界感慨的,还是那些人辞职离开之后,很多在集团上班的人,才意识到他们除了薪水之外,还享受着集团诸多的福利。而这些福利,离职便享受不到了。
听上去似乎有点捆绑的意思,但许正道在发放这些福利时,就跟职员说过,享受这些福利是有条件的。换句话说,总不能觉得集团是开善堂的吧?
看到被收回的福利房还有其它相应待遇,从集团跳槽离职的职员,自然显得有些后悔。可对其它没离职的职员而言,他们才意识到在集团的好处。
“幸好没听那些招聘的人忽悠,要不然连房子都要租,算下来待遇也没比现在好多少。”哲
“那些人眼光太短浅,为了一点蝇头小利就背叛公司,确实有些不厚道。等着看吧!就目前的电视市场,那家新电视台折腾不了多久,而且召氏也不会忍气吞声的。”
“说的也是哦!之前都说召四叔抠门,这会听说为安抚电视台的职员,也不得不提高待遇。以他老人家的脾气,对这家新电视台,肯定会恨到骨子里。”
“嘿嘿,我们坐等看戏就好,反正他们想挑战我们的地位,恐怕真有的等了!”
因为周怡宣布的内部禁聘令,非但没引起集团内部职员抗议,反倒增加了集团的凝集力。从这一点也能看出,许正道这位董事长在职员心中,还是很深得人心的。
说到底,身为董事长的他,在对待高管的时候,或许会显得有些严厉。但在对待普通职员的时候,他反倒显得平易近人。说简单点,他在职员眼里都扮演白脸的角色呢!
就在各方好奇,难道神话集团就这样选择忍让时,神州日报头版头条刊登近年来,有关香江中小学教育书籍所呈现的毒点问题,其中甚至包括颠倒黑白的内容。
甚至在头版中,掇写这篇新闻稿的主编,更是用‘遗忘历史就意味着背叛’的标题,宣泄着对于这些毒教材的不满,还有对相应审核主管部门的不满。哲
看到这篇报道,很多家长也赶忙找来自家孩子的相应书籍,结果发现这些书籍上的内容,果然跟主编说的情况一样。以至很多家长都直言,这纯粹就是胡编乱造嘛!
跟家长开始觉得这些明显有错误的教材,为何能通过审核时,关注此事的一些势力,却意识到这是神话集团开始反击。而这种反击,还能得到香江大多数人的认同。
侵略者就是侵略者,殖民者就是殖民者,这种历史怎么能篡改呢?
就在主管这些教材审核的机构,开始觉得有些心慌之时,熊猫电视台还邀请香江知名的学者,在电视台的采访节目中,抨击这些毒教材是误人子弟。
说的简单点,就是相应的审核人员,已然存在渎职的问题。这期访谈节目一经播出,果然引起其它亚洲华裔甚至国家的不满,觉得这背后肯定有不可告人的秘密。
一句话,反殖民反侵略,是任何独立自主国家都共认的事实。现在有人美化这些行径,那自然是要受到抨击甚至于唾弃的。面对掀起的舆论风波,总督府也开始有些头疼。
都说‘一石激起千层浪’,谁也没想到神话集团的反击动作,会来的如此犀利且果断。可对很多支持且看好回归的民众而言,他们也意识到有人在搞小动作。哲
如果这样的毒教材,真的潜移默化下去,那接受这种毒教材跟非主流思想教育的年青人,肯定会成为叛逆者一般的存在。正因如此,很多普通民众都无法接受这种后果。
面对群情愤慨的形势,主管单位不得不召开媒体发布会,宣布会对这些提出的问题进行整改。但媒体记者,显然不会善罢干休,而是要求他们揪出幕后元凶。
“一句整改,就想给关心此事的民众交待吗?这些教材的审核人员,难道不应该受到惩处吗?纳税人交的钱,难道就是交给这些睁眼瞎的审核人员吗?”
伴随诸多记者的质疑跟拷问,参与发布会的主管人员,也显得有些不知所措。最后的结果,自然就是发布会草草结束。可消息传出后,更是引来民众的愤怒值增加。
恰恰就在此时,香江不少八卦小报,竟然刊登出这些教材审核人员,绝大多数都是外籍,甚至还接到有身份的人,直接给予的指令时,舆论瞬间变得沸腾起来。
如果
︾ ︾ ︾ ︾ ︾ ︾

==》免费全网热播短剧9999+ : 98YE.Com 《==

︽ ︽ ︽ ︽ ︽ ︽


打开《漫豆包: Mdb55.Com 》,看同款小说改编漫画~~~

前往微信或app阅读最新章节

本站所有小说均来源于会员自主上传,如侵犯你的权益请联系我们,我们会尽快删除。
新书网提供最新免费小说阅读服务,同时为您推荐热门都市小说、言情小说、玄幻小说、科幻小说等优秀作品
作品自动收集于网络,若侵犯权利请联系admin###nilove.net ,我们将三个工作日内删除处理。
版权所有 © XinShuW.COM All Rights Reserved 浙ICP备15012425号-2